Vedení lidí

Vedení lidí

Kurz Efektivní vedení lidí

Charakteristika kurzu Efektivní vedení lidí

Dvoudenní přehledový kurz Vedení lidí s řadou praktických příkladů, ilustračních cvičení a možností diskuze o konkrétních situacích. Po dohodě se zákazníkem je možné zaměřit se na konkrétní problémové okruhy a situace z vedení lidí.

Termín kurzu Efektivní vedení lidí

20.-21.3.2012 (variabilní symbol: 120304)

15.-16.5.2012 (variabilní symbol: 120505)

Pro pro více informací o termínech kurzu nás kontaktujte:
Mobil: +420 602380854
Email: ristem@ristem.cz

Místo konání kurzu Vedení lidí

Smíchov, Praha 5 (místo bude upřesněno)

Cena otevřeného kurzu Vedení lidí

Cena dvoudenního otevřeného kurzu Vedení lidí:

  • Snížená cena 7 600 Kč (9 120 Kč s DPH)
  • Standardní cena 8 300 Kč (9 960 Kč s DPH)
Snížená cena platí při přihlášce a úhradě více než 5 týdnů před termínem konání kurzu.

Cena firemního kurzu Vedení lidí

Cena max. 2500 Kč/osoba/den (při 10 a více účastnících)

Lektor kurzů Vedení lidí

Ing. Dušan Nepejchal – lektor a trenér vrcholového managementu


Pro koho je kurz Vedení lidí určen

Kurz vedení lidí je určen všem manažerům všech úrovní, kteří mají zájem zefektivnit svou práci s podřízenými, seznámit se se všemi aspekty manažerské práce s lidmi, jejich vedením v různých situacích a s praktickými zkušenostmi.

Objednat se na kurz Vedení lidí!

Vedení lidí - co školení účastníkům přinese

  • Osvojí si ucelený a systematický pohled na manažerskou práci s lidmi a jejich vedení
  • Získají přehled o všech podstatných aspektech manažerské práce s lidmi z pohledu manažera z praxe
  • Uvědomí si podstatu, možnosti i úskalí některých manažerských technik a přístupů, které se při vedení lidí často vyskytují
  • Získají inspiraci a návody k tomu, jak dále zefektivnit svůj vlastní řídící styl pro vedení lidí
  • Poznají řadu praktických zkušeností a námětů pro řešení různých situací, kterým se v manažerské práci nevyhnete
  • Inspirují se tím, jak vedou lidi jinde, co a jak řeší, co se jim osvědčilo


Obsah školení Vedení lidí

  1. Proč jsou lidé nejcennějším zdrojem organizace?
  2. Podstata manažerské práce při vedení lidí
  3. Osobnost manažera určuje jeho styl
  4. Manažerská komunikace – základ řídící práce
  5. Vedení a řízení lidí – dvě neoddělitelné složky managementu
  6. Situační vedení lidí – jak správně reagovat v různých podmínkách
  7. Delegování – proč, co a jak správně delegovat
  8. Osobní manažerské pohovory, jak je správně realizovat
  9. Motivace a hodnocení podřízených – klíč k efektivnímu vedení lidí
  10. Týmová práce – jak formovat a řídit týmy
  11. Zásady efektivního vedení porad
  12. Principy řešení konfliktů
  13. Emoční inteligence – klíč k vyváženým vztahům
  14. Firemní kultura – jak nás ovlivňuje a jak ji lze ovlivnit
  15. Praktické poznatky, zkušenosti, rady a doporučení

Uvedený obsah kurzu vedení lidí tvoří základní nabídku, která pokrývá prakticky celý rozsah problematiky. Po dohodě se zákazníkem je možné obsahovou náplň kurzu vedení lidí doplnit, upravit nebo zacílit na konkrétní témata.

Související tématické okruhy kurzu Vedení lidí

Některá z dalších témat

Kontaktní formulář

Nový vzkaz




[ ↑ k obsahu ↑ ]